社員のみなさんへ– category –
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社員のみなさんへ
常に感謝して信頼してます。ありがとう。
たまに勘違いすることがあります。自分に他人よりも優れた能力があると思ってしまいます。そこでいつも失敗を重ねてしまいます。僕の積み上げてきた実績というの... -
社員のみなさんへ
失敗は全て自分の責任
失敗を自分のせいだという事を認めれない、そういう人は総じて仕事が出来ない。失敗を状況や環境、周りの人間のせいにする、こういう人は非常に多い。世の中のせ... -
社員のみなさんへ
怒ってもらえることに感謝する
他人に怒ってもらえる人間は幸せである。 怒ってもらえない人間はこんなに不幸せなことはない。 それでも、怒ってもらってそれに感謝の気持ちが湧かない人間より... -
社員のみなさんへ
何事も先入先出でやりましょう
仕事の能率が悪い人によくありがちなのが、先に入った仕事よりも後から入った仕事を優先させてしまうということです。何でも先に入ったモノ・仕事は先にやってし... -
社員のみなさんへ
勝ち癖をつけろ
これぐらいやって予算が達成出来なくても怒られないだろ。負け癖がついてはいけません。一度勝つという経験は、100回の達成率98%よりもあなたを確実に強靭... -
社員のみなさんへ
いかに理解してもらえるか
それはこの間きちんと指示していたのに、何で出来てないんだ!よく聞く言葉です。その時にいつも思うのが、きちんと指示が伝わっていないのは言う方の側も悪いと... -
社員のみなさんへ
夢でメシを喰う
学生の頃読んだ本に、「僕らは夢でメシを喰う」というものがありました。中身は大したことはなかったのですが、私は以後事ある毎にこのフレーズを思い出します。... -
社員のみなさんへ
会社の平均点を上げていきましょう
今日から11月です。少しずつ階段を上がりつつある当社。今月からはもう一段階上を目指しましょう。今出来る事は、継続して出来るようになりましょう。みんなの平... -
社員のみなさんへ
良い商品とは
先日読んだ外食産業の社長が書かれた本にこう書かれてありました。「良い商品が売れる商品なのではなく、売れる商品が良い商品だ」自分が良い商品だと思うのは、... -
社員のみなさんへ
メールでの報告に異を唱える
メールってとても便利だけど、途中経過はそれでも良いけど最終的にはきちんと口頭で報告しないとダメだと思う。僕みたいな社会人になって携帯電話が普及した世代...