LIVE 4 TODAY

 一人ひとりが自分の能力をフルに引き出して働いてもらう。組織の中にはよく働いている人間、ほどほどの力で働いている人間、さぼっている人間がいます。全員、個...

 新卒で入った会社で僕は、これを他人を判断する材料にしようと思った事柄があります。それは、「社長や上司の悪口を言うやつはダメなやつだ」ということでした。...

 先日お会いした、営業の方が仰っていた話が心に残った。「Ａ社のすごい所は事業部の責任者が退職されると、会社の売り上げがガツンと　下がる所ですよね。　そこ...

 私は就職する際にタバコをやめた。だからと言って、別にタバコをやめたほうが良いと声高に言いたいわけではない。タバコは嗜好品なので、個人の自由だ。ただここ...

 そこに信念があるかないか。何事もそれに尽きる。その都度、変節する輩には何もくれてやるな。そして己も決してそうならない、強さを身に付けたい。苦節の時も決...

 チカリンダ各店ではスタッフの福利厚生の一環で、スタッフがチカリンダで服を購入する時、社内規定に基づく社員販売割引制度を導入しています。この制度の目的は...

自分では、このやり方がベスト！と思っている人は多い。本当にそうかな？これは絶対に必要だ！と思っている事も実は独りよがりの場合は多い。その時は一度リセットして...

 本日は備忘録として書いておきます。　素材だけ売っても儲けは出ない。 　素材を加工して、付加価値を付けなくてはいけない。 　そのことで商品が高く売れ、それ...

 僕は他人から、厳しい人ですよね、と言われる。そうかな？仕事が完了していない人間、結果が思わしくない人間に、休みの日を削ってやったらというと、必ずそう言...

 僕が社員の優劣を判断する時に、物差しにする基準がいくつかありますが、その中でも一番ウエイトが高いのが下記に記す内容です。　知識が不足していたり、能力が...